| Notre avenir |
|
|
|
| Écrit par Lcl Pascal Bresso | |||||
| jeudi, 28 mai 2009 17:57 | |||||
|
Une réunion de travail s’est tenu avec la Direction des Ressources Humaines de l’Armée de Terre (DRHAT), composante réserve au sein du régiment ce 28 mai. Elle a eu pour objet de fixer les grandes lignes de l’avenir de la composante réserve au sein du régiment, et notamment la méthodologie de travail. Un certain nombre de pistes sont en cours d’exploration, et l’ensemble sera totalement éclairci pour fin juin, car cela demande des prises de positions et des choix de commandement qui ne nous appartiennent pas. Vous comprenez que pour l’instant nous ne pouvons communiquer sur ce sujet, et je n’évoquerai aucune des hypothèses de travail retenues Ce que je peux tout de même vous annoncer, c’est la philosophie d’ensemble. Pour l’UIR, les mutations seront collectives et en aucun cas individuelles. En ce qui concerne les compléments individuels, nous sommes dans un processus lié à un entretien individuel et de compétences. Le processus s’étalera sur le second semestre, à partir d’un démarrage fin juin lors des activités compagnie. Le format sera totalement quasiment arrêté fin septembre, et totalement terminé très certainement en novembre. Les mutations seront effectives au courant du premier semestre 2010 (mars ou avril), en dehors de cas particuliers liés à la dissolution matérielle de la compagnie. Les activités continueront donc jusqu’à ces dates. La planification sera poursuivie en 2010, puisque prise en compte en partie par les receveurs. Donc, il n’y aura pas interruption de service et d’activité. En clair, inutile d’aller prospecter en individuel, aucune FIDEMUT ne sera établie par le régiment et acceptée par la DRHAT qui suit ce dossier en direct. Il faut également bien comprendre que ce travail s’effectue à partir des données fixées par le gouvernement, qui peuvent être, comme nous le savons tous, évolutive. Il nous faudrait alors nous adapter. Nous ne manquerons pas de vous tenir informer des évolutions au fur et à mesure du travail accompli, mais dans tous les cas vous donne rendrez vous pour les JPO puis fin juin.
|
|||||







